职业潜规则

环球直聘 | 疫情影响无法出门?趁此机会在家掌握日本就职细节

本期话题:日本职场的潜规则—疫情不断蔓延,日本目前成为海外疫情最严重的国家,10日下午,日本厚生劳动省官员公开表示,在位于横滨的“钻石公主”号邮轮上又确认约60名新冠肺炎感染者。至此,这艘约3700人的邮轮上已确认约130名感染者。而受疫情影响,很多原计划年后赴日工作的朋友,只能推迟计划。那么趁此空隙,环聘就为大家科普一下赴日工作都需要注意哪些规定和细节?职场如战场,对于打算赴日工作的朋友们来说,仅靠过硬的实力想要融入日本的职场是不够的,还要懂得一些日本职场的明规则和潜规则才行。 1 日本职场基本礼仪 1、时间观念: “守时”就是对对方的尊重,日本人极其看着时间观念...

当领导请牢记,这三种人必须清理,要不你培养的都是老油条

在单位里面很多人我们是招惹不起的,毕竟他们都有一些特殊的背景,或者是有一些特殊的做事方式,虽然你接受不了,但是你也没有办法约束得了人家,所以如果遇到了下面这三种人,他们的脸皮是非常非常厚的,如果你是一个领导,对于这三种人坚决清理出自己的团队,否则的话你这个领导是干不成的,如果我们是一个个人的话,一定要想尽一切办法让领导去收拾这些不要脸的家伙。 【1】软捣蛋之人——就是不给你硬杠,表面上对你百依百顺,让干啥就干啥,实际上就是给你软磨硬泡,啥都不干,甚至起反作用,此种人俗称二皮脸,两面派,如果你是领导怎么对付这种人,你得花很大的精力,与其乱了团队的氛围,不如清理出去,这种人不能留,肯定是祸害。...